Как рассчитывается средний заработок при сокращении штатов

Расчет выходного пособия при сокращении


Для использования большинства функций управления, требуется поддержка сценариев JavaScript

Подборка наиболее важных документов по запросу (нормативно-правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Нормативные акты.

«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ(ред.

Расчет среднего заработка для определения размера выходного пособия


Выходное пособие можно рассматривать как компенсационную выплату в случаях изменения либо ухудшения условий труда работника, наступления неотвратимых условий, вследствие которых работник утрачивает рабочее место и т.д.

Выходное пособие выплачивается работнику в окончательный расчет зарплаты при увольнении. При этом в строго определенных случаях в соответствии с Трудовым Кодексом РБ, иными актами законодательства, а также коллективным договором, соглашением.

Рекомендуем прочесть:  Как предложить взятку гаишнику

Размер зависит от причины, в связи с которой данное выходное пособие выплачивается.

Как рассчитывается средний заработок при сокращении штатов


ИСЧИСЛЕНИЕ СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА, СОХРАНЯЕМОГО РАБОТНИКУ В СЛУЧАЯХ, ПРЕДУСМОТРЕННЫХ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ

Вопрос: Главного специалиста организации, которому установлено квартальное премирование согласно нормам постановления Совета Министров РБ от 27.04.2006 № 555, в феврале 2007 г. направили в командировку. Для расчета среднего заработка за время нахождения в командировке приняты декабрь и январь.

Премия за III квартал 2006 г.