обходной лист это законно

Вход на сайт


Вопрос: Закреплено ли в законодательстве Республики Беларусь понятие «обходной лист»? Правомерны ли требования нанимателя об оформлении обходного листа при увольнении работника?

Ответ: Название такого документа, как обходной лист, содержится в Перечне типовых документов, образующихся в деятельности госкомитетов, министерств, ведомств и других учреждений, организаций, предприятий, с указанием сроков хранения, утвержденном начальником Главного архивного управления при Совете Министров СССР 15.

Выдача аттестата


Меня такое положение дел несколько удивило. Действительно, какое отношение библиотеки имеют к моему образованию? Ладно библиотеки. Но физрук-то зачем нужен? Но самый главный вопрос в другом. Правомерны ли такие действия со стороны школы? Я спросил, зачем нужен. На что мне ответили: «Без него секретарь тебе печать не поставит в аттестат, это закон об образовании так предписывает.

Законен Ли Обходной Лист При Увольнении?


В данной статье я рассажу Вам о том, законно ли требование работодателя о заполнении обходного листка. Для начала определимся, что такое лист. Трудовой Кодекс РФ не предусматривает права работодателя или обязанность работника по оформлению данного документа. Следовательно, требования об оформлении обходного являются незаконными.

обходной лист или как его еще называют «бегунок» — это лист, в котором указываются фамилия, имя отчество работника, данные о его месте работы, а также наименование отделов организации, которые работнику предстоит пройти перед увольнением, чтобы засвидетельствовать факт отсутствия к нему претензий со стороны работодателя.

Рекомендуем прочесть:  Как найти айпад если его украли

Законен ли обходной лист при увольнении


В данной статье я расскажу Вам о том, законно ли требование работодателя о заполнении листка? Для начала определимся, что такое. Трудовой Кодекс РФ не предусматривает права работодателя или обязанность работника по оформлению данного документа. Следовательно, требования об оформлении обходного являются незаконными.

лист или как его еще называют «бегунок» — это, в котором указываются фамилия, имя отчество работника, данные о его месте работы, а также наименование отделов организации, которые работнику предстоит пройти перед увольнением, чтобы засвидетельствовать факт отсутствия к нему претензий со стороны работодателя.

Законно ли требование работодателя сдать обходной лист для получения трудовой при увольнении?


1 ответ. Москва Просмотрен 17 раз. Задан 2011-08-22 13:18:05 +0400 в тематике «Трудовое право» Сегодня день увольнения. Сказали что надо подписать обходной лист, но не все руководители на месте. Без него не отдают ТК — Сегодня день увольнения. Сказали что надо подписать обходной лист, но не все руководители на месте. Без него не отдают ТК. далее

1 ответ. Москва Просмотрен 279 раз. Задан 2011-08-19 15:16:08 +0400 в тематике «Трудовое право» Отменен ли обходной лист при увольнении с работы?слышала закон был,уволилась и требуют бегать подписывать обходной — Отменен ли лист при увольнении с работы?слышала закон был,уволилась и требуют бегать подписывать.

Не подписывают обходной лист в школе, требуют оплатить штраф


Здравствуйте! У меня произошла такая ситуация. В нынешнем году выпускаюсь из школы. Знаю, что нужны некие из библиотек (школьной+районной), и якобы без них аттестат не выдадут. Обходной дали, пошла в центральную библиотеку сдавать книги, дабы печать поставили. Стоит отметить важное — книги я брала в сентябре 2013 года, не продлевала, но принесла в том же состоянии, что и брала.

Обходной лист в университете


Добрый день!я хотел бы узнать законно ли на основании не заполненного обходного(нужно собрать 13 подписей как внутри университета так и за его пределами)не выдавать документы об окончании высшего учебного заведения?

Я студент Витебского Государственного Технологического Университета ,уже завершил обучение на первой ступени высшего образования по специальности менеджмент и успешно прошел итоговую аттестацию.

Обходной лист и военкомат


Как мне кажется, действия ВУЗа неправомерны. Действующим законодательством не предусмотрены ни какие листы при отчислении из образовательного учреждения.

Ни в ФЗ «Об образовании», ни в ФЗ «О высшем и послевузовском образовании», не содержится требований о необходимости подписания обходного листа для получения документа об образовании ( аттестата). А соответственно отказ в выдаче такого документа в связи с отсутствие обходного неправомерен.

Обходной лист при увольнении


Об ходной лист не предусмотрен Тудовым Кодексом РФ. Поэтомуработодатель вправе произвести расчет и без него. Главное чтоб не было спора по поводу начисленной сумммы.